社保这样理解对吗

2024-04-29 23:43

1. 社保这样理解对吗

社保全称社会保险,指一种社会保险或保障机制,帮助公民面对某些社会风险如:失业、疾病、事故、衰老、死亡等,或是保障基本得生存资源如:教育、医疗等。
对职工而言,社保即通常说的“五险”,具体五险即:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;社会保险是不包括住房公积金的。
“五险”:按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担8%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险0.7%全由单位承担;工伤保险0.5~1.6%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同。

社保这样理解对吗

2. 这个社保情况怎么理解?

这是你的社保交纳相复关信息明细。
这个说明你参保了养老,医疗,工伤,失业保险,但没有生育保险,和公积金。
对于怎么享受,是这样的:
(一)养老保险,最低交纳15年,退休申请养老金,可以连续,或断断续续交纳;
(二)医疗保险,需要持续交纳达半年或一年时间以上(分地区)就可以享受报销,且到指定医院就医制。
(三)失业百保险,可以在失业状态下享受失业补贴金.
享受失业金是有一定条件的:
(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;
(2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;
(3)已按规定办理失业和求职登记的。
只要满足以上条件,是可以享受失业保险金的。
(四)工伤,度发生工伤可以享受相关报销,带薪休假待遇。
其它没有参保的,没有对应的待遇了。

3. 社保情况是什么意思

社保是“社会保险”的简称,是由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)而形成社会保险基金,为我们提供最基础的保障。在满足一定条件的情况下,被保险人可以从社会保险基金里获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度。

社保情况是什么意思

4. 社会保险参保情况是什么意思

我是从事劳动保障工作的,从你参保表里可以看得出你的养老保险目前还没有缴纳,暂停参保就是没有缴纳的意思。根据劳动合同法规定,有人单位必须为员工缴纳社会保险,社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。现在你已经参加了社会保险其中的四种险种,所以你有权要求单位为你缴纳养老保险,如果单位不为你缴纳养老保险,你可以向当地的劳动行政部门投诉,由劳动行政部门来维护你的合法权益。
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5. 社保问题?

1、具体办理:参保人在新的参保地提出转移养老保险关系申请;新参保地的社保机构15个工作日内审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函;原参保地社保机构15个工作日内办理转移手续;新参保地接受转移手续和资金。政策规定最多45个工作日就可以将全部手续办完。
参保人只要提出申请,其它工作将由两地社保部门进行对接转移。
2、养老保险缴费是累积计算的,中间允许有空档。中断了后可以继续缴纳,以前缴纳的建立了个人账户,始终存在,不会因中断缴费而消失。
3、缴纳医疗保险后就可以享受住院报销。
4、5、两种情况都可以退回,历年个人缴费都计入个人账户,个人账户累计的本金、利息的余额可以全部退给法定继承人。
6、可以中断缴费。以前缴纳的要等到退休年龄才能退。
7、可以一次缴纳一年的。除按规定允许补交以前年限,不可以一次交15年的。
8、退休年龄:男60岁,女55岁(干部)50岁(工人)
9、两个不冲突。

社保问题?

6. 谁知道··社保的问题

1、本地户籍没有单位的

通过户籍所在地社保局办理,个人完全承担费用。自由职业者缴纳城保基数的上、下限,在上年度全市职工月平均工资收入的300%和60%之间确定。有些地区在缴费基数和比例上可以有不同档次供选择,养老和医疗是必须缴纳的,失业、工伤和生育保险费不缴纳。


2、外地户籍
只能通过单位缴纳社保。也可以采取挂靠单位缴纳的名义,但原来应该单位和个人缴纳的费用就全由个人来承担,负担还是比较重的。 

个人买的话带上自己的身份镇和户口去当地社保局办理,单位买的话通过单位办理社保增员手续

7. 关于社保方面的问题,求真正懂社保的高手解答

先来A公司吧
1、你2月份在A公司是否有出勤,如果有出勤(哪怕是1天),那么A公司应该为你缴纳社会保险,但个人部分需你自己承担,如果个人工资不足以抵扣,差额需要你出。
2、旷工扣款和社保代扣是2回事,不冲突。所以你说A公司扣了你7天工资后要你补交社保没有问题。不过你注意下你出的社保是个人部分。另旷工离职的做法不妥当,如果你是掌握核心技术或客户岗位的人员,你的做法可能会造成A公司的损失,且A公司有权要求你赔偿。
3、社保本拿不拿都无所谓,因为现在的个人社保缴纳记录存储在社保的系统里,你带着身份证就能查询到。且2010年开始,很多城市已经陆续取消了社保本的使用。
 
再说B公司
B公司为你缴纳社保是正常的,只要你中断了就可以继续参保,不需要提供社保本(特别是在网上申报,很方便了。)。缴纳金额一样说明A、B公司给你申报的缴纳基数相同,估计都是最低基数或者平均基数吧,呵呵。
 
另有个问题,你几月到B公司的,你的3月社保呢?社保建议不要中断,否则退休之后会累计你的中断时间,向前推算你的养老指数。(不过这都是N年之后的事了。。。)

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8. 社保问题?

新的规定,今后与本市用人单位建立劳动关系的外来从业人员,都应当参加本市城镇职工社会保险,并按照本市规定的缴费基数和比例缴纳社会保险费。所以现在缴纳的都是城镇职工社保。

公司给你缴纳5年过渡期还是符合规定的。
为实现平稳过渡,本市对非城镇户籍的外来从业人员和郊区用人单位从业人员参加城镇职工社会保险分别设定了五年和三年的过渡期。外来从业人员中非城镇户籍人员,以及郊区用人单位从业人员中已参加小城镇社会保险且2011年6月仍在缴费的人员,2011年7月起转为参加城镇职工社会保险后,可以采取过渡期办法缴费。

你应该属于“郊区用人单位从业人员”